一．加强学习和教育，不断提升后勤人员的思想素质和服务意识。
后勤人员的思想素质和服务水平直接影响后勤工作的质量，一定程度上关系到幼儿园的存在和发展水平。因此，后勤部门的职工摆正自己的位置，树立良好的服务意识和主人翁意识，认真对待自己的工作，显得尤为重要。
我们首先有目的地组织后勤职工和教师一起参加学习，明确园内每一阶段、每周工作的具体要求，以及有关工作目标和达成标准，让职工明确自己的分工职责，帮助她们树立良好的工作责任意识。
其次，通过群众反映、正面了解、侧面了解等多方式的、多渠道的信息汇总，掌握后勤工作中存在的实际问题，针对后勤个别职工身上存在的工作懈怠，懒散，缺少积极性和思想素质方面的表现，及时与她进行面对面、心贴心的交流谈心，指出其思想、工作中的问题，提出端正工作态度，遵守园内规章制度的要求，树立“一切为了孩子”的服务意识和关心集体、公私分明、公平合理、不多吃多占的思想意识。
第三，加强职工和教师之间的沟通与了解，帮助她们消除一些无意识中产生的误解，使教职工之间互相理解，互相体谅，同时也提高了后勤职工的工作积极性 。
第四，通过分派炊事员外出学习，以及平时分组学习活动、现场业务指导，使后勤人员逐步充实了相关的保育、保健知识，树立了正确的保育观念，掌握了进货、清洗、烹饪、消毒等一些基本方法，为保育工作的实施打下了一定的基础。
二．明确职能，切实为保教一线提供良好的服务和物质保障。
幼儿园的后勤工作是幼儿园正常运作的基础，是各类工作顺利开展的保障，也是其基本的职责和职能。本学期，我们后勤部门为保教一线提供了以下三方面的保障。
1．提供整洁、优美的环境保障
（1）硬件设备添置。学期初更换饮水设备11台，并应广大家长的要求，每周一购进茶泉饮用水50桶，保证幼儿饮用水质量。重新装备紫外线灯22盏，完善消毒工作。更新厨房糕点制作器具，添置灭蝇灯两台，保证食品安全卫生落到实处。
（2）营造良好的精神环境。加强园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常听到礼貌用语，教师和保育员配合密切，共同关心爱护幼儿，让幼儿
在日常生活中保持愉快的情绪。
（3）整洁卫生的环境创设。各班级的卫生责任到人，及时对各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布；定时对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣传。
2．提供良好的物质保障
幼儿园是个大家庭，因为部门不同，人员不同，需求也各不相同。但为了保证幼儿园一日活动的正常开展，满足幼儿一日生活的需求，后勤部门能根据教职工填写的物品申领单，分门别类的统计，及时调配、购买，以最快的速度、最好的质量随时随地的分送至各个部门乃至教职工的手上。如，食品、调料、粮食、饼干、纯净水等一周一购，保证购货渠道的正规；教育、日常用品，定期购买，保证质量又做到价廉物美；由于物品本身的寿命以及使用等原因，有些物品如电器、水管、玩具、门窗等发生这样那样的问题，后勤管理人员也能急大家所急，以最快的速度请人维修，让大家正常投入使用，尽最大的努力让全园教职工满意。
为增进园内整体形象，搞好园内各种大型活动的开展，我们后勤人员积极做好家长工作，在征的家长的同意与积极配合下，每年春、秋两季为幼儿征订服装，使幼儿服装整洁统一，使幼儿具有了良好的精神面貌，我园在多次的县级、镇级督导评估中，均受到了上级领导好评。
3．提供优质的安全保障
安全工作是幼儿园保育工作的重中之重，关系到千家万户的幸福。为了保证幼儿的在园安全和健康成长，重视食品卫生，每次米、食品进库都认真检查，妥善放好，杜绝用化肥袋分装米面。加强物品的检查和维修，认真做好幼儿园各类物品特别是水、电、房屋、大型玩具的检查维修工作。发现问题及时联系人修理，有时甚至教职工自己动手修理，确保了幼儿园各类物品的使用安全。让幼儿在平安、舒适的环境中愉悦的生活、学习和游戏。
三、发挥各要素的作用，取得最高效率和效益。
（1）后勤各岗位人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。
（2）各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。
（3）勤俭办园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作，建产和执行损坏公物的赔偿制度。
（4）加强财务管理，建立健全园务公开制度。严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向
教师、家长和社会进行公布，将每月的财务收支帐单张贴在园务公开栏内，增强透明度。合理使用幼儿园经费，在各项开支上做到精打细算，节约开支，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。
四、加强膳食管理。
1、科学的的制定食谱。广泛听取教师、幼儿和家长的意见，尽量增加食谱的花样，并保证营养的均衡，做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。
2、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。
3、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，所有食品隔墙离地至少30公分，同时由专人负责食品的验收和取样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中42小时。
4、提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉及是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于定点商店的相关负责人签订合同。
5、把好采购――加工――分发――食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全放在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。
6、厨房工作人员必须保证两餐一点的准时供应，同时备有充足茶泉饮用水（特别是夏天），保证幼儿每天的需水量。
为了更好的提高后勤部门的职能和管理质量，今后我们会在以上几方面不断改进方法，增加工作的力度，规范工作的措施，使后勤管理工作更上一个新的平台
