根据网帖所述，该园长张利娜原为龙岗中专教师，今年4月到任后，采取降低生活老师工资、要求在职教师自费培训等方式迫使部分教职员工辞职，并大量招收自己以前在龙岗中专教过的学生担任教师，导致师资队伍不稳，进而导致幼儿流失，个别班级流失量近1/3。同时网帖还称，该园园长亲自发短信给家长推销有偿的幼儿潜质评估测试，每名幼儿收费240元，此举虽没有强制开展，但引起家长担忧。而且该园幼儿以前一直喝幼儿专用奶，在未通知家长情况下，该园私自改为中小学生专用牛奶，以此降低成本。 昨日下午记者联系到了一位辞职的教师，这位老师表示，她对幼儿园和所教幼儿很有感情，原本不想离开，纠结了许久，最终还是于上周递交了辞职信，本周办理完辞职手续。至于辞职原因，她只是简单地表示：“道不同不相为谋。”她还表示，她近日有意到区内一所幼儿园应聘，但该园以“不接受来自龙岗中专幼儿园的教师”婉拒。 随后，记者拨通龙岗中专幼儿园园长张利娜电话，她表示不方便接受采访；记者又致电龙岗中专，龙岗中专表示目前龙岗区教育局已经介入此事，建议记者采访区教育局。 对此，龙岗教育局昨日表示，该局已经成立工作小组，分别与部分家长、在园教师核实相关情况；同时表示，今晚将在幼儿园内召开家长沟通会，充分收集家长意见。 （记者/凤飞伟 实习生/钟长华）
日前，有自称为龙岗区龙岗中专附属实验幼儿园（下文简称“龙岗中专幼儿园”）幼儿家长在网上发帖称，该园园长张利娜自今年4月上任以来排挤原任教师，近期又有20多个教师被迫集体辞职；同时该贴还称该园长还采用更换幼儿饮用奶等方式降低幼儿园运营成本，并向家长推销有偿的潜质评估。对此龙岗区教育局昨日表示，已成立工作小组介入调查。
根据网帖所述，该园长张利娜原为龙岗中专教师，今年4月到任后，采取降低生活老师工资、要求在职教师自费培训等方式迫使部分教职员工辞职，并大量招收自己以前在龙岗中专教过的学生担任教师，导致师资队伍不稳，进而导致幼儿流失，个别班级流失量近1/3。同时网帖还称，该园园长亲自发短信给家长推销有偿的幼儿潜质评估测试，每名幼儿收费240元，此举虽没有强制开展，但引起家长担忧。而且该园幼儿以前一直喝幼儿专用奶，在未通知家长情况下，该园私自改为中小学生专用牛奶，以此降低成本。 昨日下午记者联系到了一位辞职的教师，这位老师表示，她对幼儿园和所教幼儿很有感情，原本不想离开，纠结了许久，最终还是于上周递交了辞职信，本周办理完辞职手续。至于辞职原因，她只是简单地表示：“道不同不相为谋。”她还表示，她近日有意到区内一所幼儿园应聘，但该园以“不接受来自龙岗中专幼儿园的教师”婉拒。 随后，记者拨通龙岗中专幼儿园园长张利娜电话，她表示不方便接受采访；记者又致电龙岗中专，龙岗中专表示目前龙岗区教育局已经介入此事，建议记者采访区教育局。 对此，龙岗教育局昨日表示，该局已经成立工作小组，分别与部分家长、在园教师核实相关情况；同时表示，今晚将在幼儿园内召开家长沟通会，充分收集家长意见。 （记者/凤飞伟 实习生/钟长华）
根据网帖所述，该园长张利娜原为龙岗中专教师，今年4月到任后，采取降低生活老师工资、要求在职教师自费培训等方式迫使部分教职员工辞职，并大量招收自己以前在龙岗中专教过的学生担任教师，导致师资队伍不稳，进而导致幼儿流失，个别班级流失量近1/3。同时网帖还称，该园园长亲自发短信给家长推销有偿的幼儿潜质评估测试，每名幼儿收费240元，此举虽没有强制开展，但引起家长担忧。而且该园幼儿以前一直喝幼儿专用奶，在未通知家长情况下，该园私自改为中小学生专用牛奶，以此降低成本。 昨日下午记者联系到了一位辞职的教师，这位老师表示，她对幼儿园和所教幼儿很有感情，原本不想离开，纠结了许久，最终还是于上周递交了辞职信，本周办理完辞职手续。至于辞职原因，她只是简单地表示：“道不同不相为谋。”她还表示，她近日有意到区内一所幼儿园应聘，但该园以“不接受来自龙岗中专幼儿园的教师”婉拒。 随后，记者拨通龙岗中专幼儿园园长张利娜电话，她表示不方便接受采访；记者又致电龙岗中专，龙岗中专表示目前龙岗区教育局已经介入此事，建议记者采访区教育局。 对此，龙岗教育局昨日表示，该局已经成立工作小组，分别与部分家长、在园教师核实相关情况；同时表示，今晚将在幼儿园内召开家长沟通会，充分收集家长意见。 （记者/凤飞伟 实习生/钟长华）
