据悉，上海幼儿园入园高峰从2005年开始，预计这次生育高峰还将延续七八年。大量的新增人口推动大批幼儿园的新建。2006年起，本市已新建了300余所幼儿园。今年，本市将计划再新建40所幼儿园。目前，40所幼儿园的建址已确定，分布在11个区县。而整个“十二五”期间，预计全市一共将新建400所幼儿园。
然而问题随之而来，大批幼儿园新建的同时，幼教师资却出现了巨大的缺口。记者昨天从市教育人才交流服务中心了解到，目前沪上幼教师资亟待补充，拿浦东新区来说，目前缺口就在三四百人。“幼教师资要求不低，学历要本科，还要会琴棋书画，然而很多学历高的毕业生不愿去做幼儿园老师，愿意去的又不符合要求。”中心相关负责人对记者表示，现在幼教师资出现了一个供求上的矛盾，一方面师资缺口大，一方面却没有合适的人去。“因为不少人觉得与孩子打交道烦且累，而且担心没有出息。”另外，华东师大、上师大每年学前教育专业毕业生数量有限，根本满足不了需要。“其实做幼儿园老师的吸引力还是挺大的，将来还可以让幼儿园老师到小学去工作。”该负责人介绍，随着新生儿的陆续成长，入园高峰还会向小学转移，小学教师阶段性需求呈增加趋势。为此，相关部门已在着手探索建立合适的机制，让幼儿园教师能够向小学、初中发展，打通幼儿园、小学之间的通道，也避免入园高峰过去以后，可能出现的幼教师资富余。
据悉，此次师资招聘会将招聘各类专业人才约2000余名，其中普教中小幼岗位数约1200个。除了需要补充幼教师资，今年上海部分小学也有扩班现象，加上教师退休或学校布点带来的教师缺口，小学教师的招聘岗位有一定增加，市区薄弱学校也需补充一些其他师资。
上海市教育人才交流服务中心同时透露，明年开始，本市将增强师资招聘会的针对性，比如免费师范生专场、社会人员专场、教育公共机构招聘专场等。
